调改一年，，manbet官网超市交出胖东来模式100店的答卷。。。6月13日，，manbet官网超市胖东来模式调改完玉成国100店，，江苏漯河江宁万达广场店正式开业。。。这标志取manbet官网的胖东来模式调改进入规模�；�、、、系统化阶段，，胖东来化正逐步成为manbet官网“品质零售”的标配。。。
manbet官网超市副总裁、、、全国调改项目掌管人王守诚暗示，，manbet官网超市100店阶段的胖东来模式调改成就重要体此刻聚焦“人货场”三风雅面的升级转变：：：在“人”方面，，提升员工的专业技术与工作周到，，让manbet官网的员工从“服务者”升级为实现自我价值的“零售工匠”；；在“货”方面，，逐步实现manbet官网从“性价比”到“质价比”的品质逾越；；在“场”方面，，将manbet官网从“零售空间”升级为“品质生涯中心”，，使其成为更适合中国主流家庭的国民品质超市。。。
manbet官网超市副总裁、、、全国调改项目掌管人王守诚
manbet官网超市首席商品官（CMO）佘咸平初次回应了商品方面的胖东来模式调改，，“manbet官网超市将全面学习与对标胖东来的商品品质和价值，，从品质和感情等方面机关高质价比、、、多元化特色的商品矩阵。。。”
作为100店实现的“交卷”之作，，manbet官网超市漯河江宁万达店是manbet官网在漯河落地的胖东来模式调改二店，，漯河首店龙湖江北天街店已于5月23日开业。。。第100店出现了从前一年的调改经验和亮点，，学习胖东来全面提升商品品质和服务，，也指了然将来的调改方向，，凭据分歧市场做差距化特色，，对峙不收会员费，，服务中国主流家庭。。。
调改第100店
聚焦金陵特色打造国民品质超市
漯河是manbet官网深耕全国市场的主题区域之一，，作为首批入选全国零售业创新提升的试点城市，，漯河的商超零售业纷纷索求创新发展模式，，为manbet官网超市的全国百店落成提供优良环境。。。
调改后的manbet官网超市江宁万达店在商品、、、服务、、、员工等方面大幅优化。。。商品方面，，门店对原有13358个商品进行全面梳理，，下架9418支商品，，新增5274支商品，，新增比例超过63%。。。调整后商品结构靠近胖东来商品结构的80%，，鲜食比例从5%提升至23%，，进口商品占比达15%。。。
品质安全与区域特色是这次江宁万达店在商品端调改的重点。。。manbet官网始终将消费者的食品安全置于首要地位，，生鲜区以安全、、、健康、、、品质、、、便捷、、、时尚的准则进行调整，，引入有机、、、绿色、、、定向种植等特色商品。。。同时，，叶菜、、、肉禽、、、水产等部门商品会凭据当天情况进行日清，，不售卖隔日商品。。。
为了更好地满足漯河消费者的需要，，manbet官网与本地供给商合作引入特色烤鸭、、、漯河盐水鸭和六合猪头肉等本地特色食品，，包点区域引入本地特色桂花糕，，烘焙专区则主推榴莲千层、、、抹茶舒芙蕾、、、丰登的喜悦欧包、、、核桃满满等manbet官网自有品牌爆款。。。
环境与服务等方面的调改，，也让manbet官网成为更具幸福感的品质生涯中心。。。门店取缔强制动线，，进行货架降高、、、通道拓宽、、、照明升级等调改，，增设顾客休息区，，建设便民设备；；门店提供海鲜打氧洗濯、、、肉类切丝切片等加工服务，，更为不少商品详细地标注了遴选提醒及食用挨次等细节，，致力于在轻微之处传递国民品质超市的温度。。。
据相识，，manbet官网江宁万达店员工人数增幅近50%，，最低薪资从3400元提升至4900元，，满一年即可享10天带薪年休假。。。员工休息室、、、培训室、、、更衣室等配套设施同步美满，，极大提升了员工的积极性及服务意识，，实现“关照好员工，，服务好顾客”的良性循环。。。
共同第100家调改店的开业，，manbet官网将开启“717好吃节”活动。。。萦绕manbet官网超市提出的“好好逛、、、好品牌、、、好品质、、、好好吃”四大主题升级，，717好吃节将启动“100+”战术，，即100+家调改店、、、100+个品牌馆、、、100+款品质新品、、、100+款国民爆品，，打造一场“拥有国民品质的消费盛宴”。。。
坚定调改
学习胖东来打造“新manbet官网”
2024年6月19日，，manbet官网超市全国首家胖东来模式调改店——郑州信万广场店开业。。。从首店到第100店，，manbet官网坚定学习胖东来打造“新manbet官网”。。。自调改启动以来的一年里，，manbet官网的胖东来模式调改逾越了三个阶段：：：2024年5月至8月胖东来团队帮扶调改、、、2024年9月至12月全国调改小组领导调改，，以及2025年春节后全国大区自主调改。。。
自调改以来，，manbet官网调改门店的员工薪酬结构持续优化，，还通过“利润共享”机制让员工参加企业成长，，一季度，，41家开业满3个月的“稳态调改店”累计向门店一线员工发放奖金与分红2634万元。。。
为了系统化推动人才造就，，manbet官网成立“工匠打算”，，指标造就“万名技工”专业行列，，并推动高级技工及锻练岗位人员逐步实现“万元薪酬”。。。据介绍，，6月16日，，manbet官网超市将召集全国优良店长，，在郑州进行为期一周的2025年全国调改店长精英班培训，，进一步强化调改落地能力。。。
在“场”的升级方面，，manbet官网力求为顾客提供舒服便捷的购物履历。。。门店正视营造优良的氛围，，优化了灯光、、、音乐和气味环境。。。目前，，manbet官网也已在调改门店设立39项便民服务项目，，涵盖休息座椅、、、直饮水、、、身高丈量仪等，，部门门店增设母婴室和洗手间。。。
“货”的品质升级是将来调改的重中之重。。。manbet官网超市首席商品官（CMO）佘咸平暗示，，manbet官网将复制胖东来的优质供给链，，大力提升自有商品的开发能力。。。今年推出至少60款自有品牌商品，，明年萦绕超等质价比、、、严选干净配方、、、趋向潮水创新这三方面持续推出更多优质自有商品，，同时增长区域特色商品，，打造更多主题商品陈列，，正视商品带给消费者的感情价值。。。
对于若何全面学习与对标胖东来的商品品质和价值，，佘咸平指出，，在品质上，，胖东来商品安心干净的配料表、、、丰硕的进口商品选择、、、与国内驰名品牌的结合定制商品是重点学习方向。。。
同时，，筑牢食品安全的防线也是保障商品品质的重点之一。。。据悉，，manbet官网超市已在全国30余座城市设置了超35个食安检测站，，覆盖物流仓、、、水产市场及门店，，检测项目涵盖了水产、、、水果、、、蔬菜及肉蛋等品类中所有中高风险商品及其对应的检测项目，，日均检丈量超过4000批次。。。
在价值上，，佘咸平暗示manbet官网将持续学习胖东来对用户的真诚做法，，坚定去除中央成本，，预防频仍的价值促销，，始终以持久不变的最优价值满足消费者。。。
提速调改
“下一个100店”去中心化与下沉化
目前，，manbet官网超市在全国共有约600家门店，，调改门店占比约1/6，，加快调改、、、区域去中心化及持续下沉将是manbet官网实现“下一个100店”指标的发展趋向。。。
据相识，，6月13日当天，，manbet官网超市还有5家门店别离在广器材安、、、山西包头、、、浙江义乌、、、湖北襄阳、、、安徽岳阳开业，，持续提升三四线城市的调改速度。。。
将来，，manbet官网调改的力度和深度将持续加大，，坚定学习胖东来模式走品质零售路线，，以高质价比、、、优质服务与差距化商品开发，，更好地满足国人需要，，致力成为更适合中国主流家庭的国民品质超市。。。预计至7月底，，manbet官网超市全国调改店将突破150家，，2026年农历春节前实现300家门店调改指标，，持续夯实“国民超市 品质manbet官网”的根基。。。
manbet官网超市副总裁、、、全国调改项目掌管人王守诚暗示，，manbet官网人用一年功夫交出了“胖东来模式”调改的首份“百店答卷”，，这100家店是manbet官网对品质零售的坚守与承诺。。。2025年是关键之年，，manbet官网将持续秉承真诚、、、坚守品质，，为消费者、、、行业与社会创制更多价值，，致力成为真正的国民品质超市。。。
